Nirx
Yekparebûn · Dilovanî · Dilovanî · Xizanbûn · Nûjenî · Karîgerî
Taybetmendî
Rêzgirtina ji bo xweza û mirovan · Dilsoz û rastgo · Sipasdar û fedakar · Xebatkar û destpêşxer · Fedakar · Nûjen û bikêrhatî
Pêkhatî
Ji bo afirandina bextewariyê ji bo malbatên me û beşdarbûna tenduristiya mirovan
Qaweta çavdîtinê
Ji bo ku bibe pêşeng di pîşesaziya alavên jîngehê de
Prensipên Rêveberiya Me
1. Bi mîsyon û xwedî azweriyê bimîne
2. Altruîzm û spasdariyê pratîk bikin
3. Bênavber ji bo serketinê hewl bidin
4. Sipasdar, berpirsiyar û pêbawer be
5. Lênêrîna karmend, hevkar û malbatan
6. Tiştê rast bike
7. Dadmendiyê biparêzin û serkeftina hevbeş biafirînin
8. Serkeftina kolektîf li ser berjewendiyên kesane deyne
9. Xwedîkirin erênîawayê hizirkirinê
10. Firotanê herî zêde bikindema ku lêçûn kêm dibin
11.Kalîte û nûjeniya şampiyon
12.Li ser yekê bisekininnavînebi du balê dikişîne
Felsefeya Rêveberiya me
1. Ruhê me: "Erê, Em Dikarin."
2. Xelkê me: Pispor · Karîger · Exlaqî · Dilşewat
3. Formula Serkeftinê: Hişmendî × Hewldan × Şîyan
4. Soza me: Ji lênêrînê hatiye dinê. Ji bo tenduristiya mirovan hatiye veqetandin.
Prensipên Xebata Me
1. Yek Navend: Pêdiviyên xerîdaran di navendê de ne
2. Du Fokus: Lez, nirx, û kalîte; Nûjenî û pêşketina berdewam
3. Kalîte bingeh e; nûjenî hêza ajotinê ye
4. Baldariya li ser hûrguliyan û karîgeriyê
Hêmanên Bingehîn ên Rêveberiyê
Li ser Encaman Bisekine
dahat, qezenc, û mezinbûna domdar
Tiştên Girîng Bidin Pêşîniyê
plansazkirin, başkirina kalîteyê, kêmkirina lêçûn û nûjenî
Bi awayekî baş bicîh bînin
Darvekirina bihêz + jêhatîyên profesyonel = Encamên awarte